為奪取統(tǒng)籌推進(jìn)常態(tài)化疫情防控和實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展雙勝利，著力做好職工心理健康服務(wù)工作，幫助職工保障身心健康，樹立積極心態(tài)，6月11—12日，市總工會(huì)在東川工業(yè)園區(qū)、生物科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)組織開展以“服務(wù)職工心理健康，營(yíng)造企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系”為主題的職工心理體驗(yàn)教育和心理畫藝術(shù)療法團(tuán)體輔導(dǎo)活動(dòng)，130余名企業(yè)工會(huì)干部、一線職工參加。

職工心理體驗(yàn)教育團(tuán)輔通過(guò)參與式、互動(dòng)式、體驗(yàn)式，將心理能力拓展與提高工作能力、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)有機(jī)結(jié)合，以精心設(shè)計(jì)的活動(dòng)項(xiàng)目，引發(fā)出認(rèn)知活動(dòng)、情感活動(dòng)、意志活動(dòng)和交往活動(dòng)，了解有關(guān)自己及他人的心理情緒變化，學(xué)會(huì)感受不同情境下的個(gè)體狀態(tài)，從而達(dá)到團(tuán)隊(duì)合作的目的，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力、執(zhí)行力，讓參與職工體驗(yàn)積極的健康心態(tài)。在東川工業(yè)園區(qū)，參與者通過(guò)“破冰游戲”“組建環(huán)節(jié)”“急速排雷”“冰海沉船”“團(tuán)隊(duì)堡壘”等游戲環(huán)節(jié)，促進(jìn)了職工的認(rèn)識(shí)自我、接納自我、超越自我的認(rèn)知，達(dá)到了實(shí)現(xiàn)雙贏思維，提升凝聚力的目的。在生物科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)開展的“心理畫藝術(shù)療法”團(tuán)輔活動(dòng)中，來(lái)自玫霖社會(huì)工作服務(wù)中心的心理咨詢師馬美玲老師通過(guò)“自我介紹”“肢體語(yǔ)言”“小組分享”等環(huán)節(jié)，為大家講解了人際溝通、心理健康及藝術(shù)療法等相關(guān)知識(shí)。參與職工運(yùn)用色彩搭配、油彩繪畫、黏土雕塑等方式進(jìn)行心理畫制作，從動(dòng)手動(dòng)腦的操作中得到了調(diào)節(jié)壓力、增強(qiáng)自信、保持積極樂(lè)觀心態(tài)的目的。參與職工紛紛表示，活動(dòng)讓人心情愉悅、耳目一新、感受深刻，要將所學(xué)、所思、所感、所悟運(yùn)用到生活工作中。

從參與職工的反饋評(píng)估結(jié)果來(lái)看，98﹪的職工對(duì)此次活動(dòng)表示非常滿意，70﹪的職工期望能夠經(jīng)常性組織開展類似活動(dòng)，56﹪的職工希望能夠在本企業(yè)開展類似活動(dòng)。下一步，市總工會(huì)將持續(xù)加強(qiáng)對(duì)職工的服務(wù)力度，通過(guò)構(gòu)建職工心理健康服務(wù)體系，開展心理巡講、團(tuán)體性輔導(dǎo)和心理援助熱線等常態(tài)化心理關(guān)愛(ài)活動(dòng)，幫助職工以更加理性平和、積極向上的心態(tài)創(chuàng)造未來(lái)，助力企業(yè)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。

—END—

監(jiān)制 | 劉昌瑛

責(zé)編 | 劉幸海

編輯 | 馮麗晨 朱偉林

來(lái)源 | 西寧工會(huì)

為奪取統(tǒng)籌推進(jìn)常態(tài)化疫情防控和實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展雙勝利，著力做好職工心理健康服務(wù)工作，幫助職工保障身心健康，樹立積極心態(tài)，6月11—12日，市總工會(huì)在東川工業(yè)園區(qū)、生物科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)組織開展以“服務(wù)職工心理健康，營(yíng)造企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系”為主題的職工心理體驗(yàn)教育和心理畫藝術(shù)療法團(tuán)體輔導(dǎo)活動(dòng)，130余名企業(yè)工會(huì)干部、一線職工參加。

職工心理體驗(yàn)教育團(tuán)輔通過(guò)參與式、互動(dòng)式、體驗(yàn)式，將心理能力拓展與提高工作能力、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)有機(jī)結(jié)合，以精心設(shè)計(jì)的活動(dòng)項(xiàng)目，引發(fā)出認(rèn)知活動(dòng)、情感活動(dòng)、意志活動(dòng)和交往活動(dòng)，了解有關(guān)自己及他人的心理情緒變化，學(xué)會(huì)感受不同情境下的個(gè)體狀態(tài)，從而達(dá)到團(tuán)隊(duì)合作的目的，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力、執(zhí)行力，讓參與職工體驗(yàn)積極的健康心態(tài)。在東川工業(yè)園區(qū)，參與者通過(guò)“破冰游戲”“組建環(huán)節(jié)”“急速排雷”“冰海沉船”“團(tuán)隊(duì)堡壘”等游戲環(huán)節(jié)，促進(jìn)了職工的認(rèn)識(shí)自我、接納自我、超越自我的認(rèn)知，達(dá)到了實(shí)現(xiàn)雙贏思維，提升凝聚力的目的。在生物科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)開展的“心理畫藝術(shù)療法”團(tuán)輔活動(dòng)中，來(lái)自玫霖社會(huì)工作服務(wù)中心的心理咨詢師馬美玲老師通過(guò)“自我介紹”“肢體語(yǔ)言”“小組分享”等環(huán)節(jié)，為大家講解了人際溝通、心理健康及藝術(shù)療法等相關(guān)知識(shí)。參與職工運(yùn)用色彩搭配、油彩繪畫、黏土雕塑等方式進(jìn)行心理畫制作，從動(dòng)手動(dòng)腦的操作中得到了調(diào)節(jié)壓力、增強(qiáng)自信、保持積極樂(lè)觀心態(tài)的目的。參與職工紛紛表示，活動(dòng)讓人心情愉悅、耳目一新、感受深刻，要將所學(xué)、所思、所感、所悟運(yùn)用到生活工作中。

從參與職工的反饋評(píng)估結(jié)果來(lái)看，98﹪的職工對(duì)此次活動(dòng)表示非常滿意，70﹪的職工期望能夠經(jīng)常性組織開展類似活動(dòng)，56﹪的職工希望能夠在本企業(yè)開展類似活動(dòng)。下一步，市總工會(huì)將持續(xù)加強(qiáng)對(duì)職工的服務(wù)力度，通過(guò)構(gòu)建職工心理健康服務(wù)體系，開展心理巡講、團(tuán)體性輔導(dǎo)和心理援助熱線等常態(tài)化心理關(guān)愛(ài)活動(dòng)，幫助職工以更加理性平和、積極向上的心態(tài)創(chuàng)造未來(lái)，助力企業(yè)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。